Meny
På Workforce Bemanning i Gävle förstår vi att det handlar om mycket mer än att bara sprida en jobbannons brett. Vår expertis ligger i att identifiera och engagera de kandidater som inte bara matchar jobbspecifikationen utan som också kommer att blomstra inom er företagskultur. Genom att rikta oss specifikt mot de branscher där vi är mest kunniga, har vi en god förmåga att navigera i komplexiteten i arbetsmarknaden i Gävle. Detta innebär att vi inte bara hittar någon som kan göra jobbet, utan den absolut bästa personen för just din verksamhet.
Att hitta rätt person till jobbet kan vara som att leta efter en nål i en höstack. Tänk om du kunde slippa all den tid och de resurser som går åt till att söka igenom CV:n, kontakta kandidater och genomföra intervjuer? Lyckligtvis kan Workforce Bemanning i Gävle erbjuda en lösning som frigör din tid och låter din verksamhet blomstra obehindrat av rekryteringsprocessens utmaningar.
Med våra noggrant utformade rekryteringsprocesser lokaliserar vi snabbt de mest lämpade kandidaterna för just din tjänst. Vi går ett steg längre än att bara utvärdera kandidaternas kompetens. Genom att inkludera tester som bedömer både social kompetens och motivation säkerställer vi att de inte bara har de rätta färdigheterna, utan också passar perfekt in i ert team. Efter att ha identifierat den ideala kandidaten presenterar vi hen för er. Även om beslutet alltid är ert, samarbetar vi nära med er för att se till att ni får den bästa möjliga matchningen. Ett unikt tillvägagångssätt hos oss är uppföljningen vi gör en månad efter att en position blivit tillsatt. Detta säkerställer att både ni och den nyanställde är nöjda och att allt löper smidigt, vilket bidrar till en långsiktig framgång för ert företag.
Vårt engagemang ligger i att förebygga arbetskraftsbrist och att säkerställa att ni får en medarbetare som inte bara möter dagens behov utan också stärker ert team på sikt. Genom att överlåta rekryteringsprocessen till oss, kan ni fortsätta att fokusera på er kärnverksamhet utan avbrott, vilket även underlättar för nyanställda att smidigt integreras i sitt nya arbete.
Att hitta den rätta personen för ert företag kan ibland innebära att blicken måste riktas bortom Sveriges gränser. Hos Workforce Bemanning är vi specialiserade på att underlätta denna process. När den ideala kandidaten för er verksamhet befinner sig i utlandet, står vi redo att erbjuda vår expertis. Vi hjälper inte bara till med att ordna ID06, utan säkerställer också att den anställde kan få ett svenskt personnummer så snabbt som möjligt. Denna service är en del av vårt engagemang för att göra anställningsprocessen så enkel och smidig som möjligt för er.
Vår dedikation sträcker sig ytterligare till att garantera att all personal som vi förmedlar står under skydd av svenska kollektivavtal. Detta är en trygghet för både arbetsgivare och arbetstagare, som säkerställer rättvisa villkor och arbetsförhållanden för den personal ni väljer att ta in. Vi är stolta över att kunna erbjuda ett särskilt paket riktat mot utländsk arbetskraft. Detta paket är utformat för att adressera och lösa de utmaningar som kan uppstå när man anställer från andra länder.
Som ett bemanningsföretag i Gävle erbjuder vi inte bara personal; vi erbjuder helhetslösningar. Oavsett om ni behöver tillfällig förstärkning eller är ute efter en mer långsiktig rekrytering, har vi resurserna, kunskapen och expertisen att tillgodose era behov. Det finns en mängd anledningar att välja oss som er bemanningspartner.
Att hitta rätt personal i Gävle, en stad som myllrar av talanger och möjligheter, kan verka som en överväldigande uppgift för många företag. Workforce Bemanning förenklar denna process genom att erbjuda skräddarsydda rekryteringstjänster, vilket sparar både tid och pengar för er. Här följer en steg-för-steg-guide på hur ni som företag kan ta del av våra tjänster:
Steg 1: Identifiera Era Behov
Först och främst, ta er tid att identifiera vad ni verkligen behöver. Vilken typ av kompetens söker ni? Behöver ni en temporär lösning eller en långsiktig rekrytering? Genom att ha klart för er vad ni behöver kan vi effektivare matcha er med rätt kandidater.
Steg 2: Kontakta Oss
När ni har en tydlig bild av era behov, är nästa steg att ta kontakt med oss. Det enklaste sättet att göra detta är genom att fylla i formuläret som ni finner längst ner på vår hemsida. I detta kan ni beskriva er situation och vad ni är ute efter. Naturligtvis går det också bra att ringa eller mejla oss direkt.
Steg 3: Skräddarsydd Rekryteringsprocess
Efter att vi mottagit er förfrågan, börjar vår skräddarsydda rekryteringsprocess. Vi använder oss av specialiserade sökmetoder och tester för att hitta kandidater som inte bara har de tekniska färdigheterna ni söker utan också rätt sociala kompetenser och motivation.
Steg 4: Presentation av Kandidater
När vi hittat lämpliga kandidater presenterar vi dessa för er. Ni får då möjlighet att intervjua och bedöma om de uppfyller era förväntningar. Vi arbetar tillsammans med er för att säkerställa att ni hittar den perfekta kandidaten för ert företag.
Steg 5: Uppföljning
En månad efter att ni tillsatt positionen följer vi upp med er och den nyanställde för att se hur allt fungerar. Detta steg är avgörande för att säkerställa en lyckad rekrytering och att den nyanställde integreras väl i ert team.
Att välja Workforce Bemanning som ditt bemanningsföretag i Gävle innebär att du får tillgång till vår omfattande kunskap om både den lokala och internationella arbetsmarknaden. Vi är medvetna om att varje bransch står inför sina egna utmaningar och behov. Vårt engagemang för att djupdyka i de sektorer vi tjänar garanterar att vi inte bara hittar en kandidat som kan utföra jobbet. Vi strävar efter att placera den mest lämpade kandidaten i din verksamhet, någon som verkligen kan bidra och växa inom er organisation.
Är du arbetssökande? Fyll i kontaktformuläret för arbetssökande!
Svenska 
English